労働問題

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• 解雇
• 伝え方

宮城労働局が公表している個別労働紛争解決制度の施行状況によると、令和3年度の個別労働紛争相談の内訳において、解雇に関する相談は、719件でした。このような統計資料から、労働者の側では解...

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• 育児介護休業法
• 罰則

東京都が発表した、令和3年度の東京都男女雇用平等参画状況調査によると、育児休業取得率は、女性は96％だったことに対し、男性は23.8％でした。男性の取得率は、前年度の調査よりも9.3％増加し...

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• 休日出勤
• 勝手に

福島労働局「令和3年度 個別労働紛争解決制度の施行状況を公表します」のデータ資料によると、令和3年度において、福島県内の総合労働相談コーナーに寄せられた労働に関する相談は1万6142件でし...

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• 退職勧奨
• パワハラ

辞めてほしい従業員（労働者）がいる場合、面談などで従業員みずから退職することを促す「退職勧奨」を検討する経営者や人事担当者もいらっしゃることでしょう。 ...

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• 闇営業

働き方改革を受けて、2020年4月より中小企業にも時間外労働の上限規制が設けられました。そのため、長時間労働の解消に向け、体制を整えている企業も少なくないでしょう。 一...

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• 副業
• 懲戒解雇

奈良市では、公務員である市の職員が副業をしやすくするため、職務外に報酬を得て地域活動に従事する際の基準を定め、令和4年2月1日から運用を開始しました。自治体をはじめ、社員の副業を認め...

• 労働問題

• 未払い残業代
• 合意書
• ひな形

2020年度に鹿児島県内の総合労働相談コーナーに寄せられた労働に関する相談は1万3740件でした。 従業員（労働者）から未払い残業代を請求された場合、会社は正しい残業代を計...

• 労働問題

• 代休
• 有給

従業員に休日出勤をしてもらった場合には、その代わりに別の労働日を休日にするという扱いをしている企業は少なくないでしょう。 ...

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• 会社の悪口
• クビ

兵庫労働局が公表した「令和3年度個別労働紛争解決制度の施行状況」によると、姫路市を含む兵庫県内12カ所に設置された総合労働相談コーナーに寄せられた相談件数は4万7494件でした。 ...

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• 残業代
• 手当
• 除外

長時間労働が疑われるとして、令和3年度に千葉県内の労働基準監督署が監督指導を行った事業場は913事業場でした。 原則として、残業代の金額は、計算期間中に支払われる賃金総...